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jeudi, 22 octobre 2015

Les capsules du Manager Dindé (14): Business Forever - Vous n’êtes pas médecin, vous êtes réseauteur d’affaire !

 

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Quand on commence le business Forever, la tentation est forte de se transformer en médecin prescripteur et de se substituer aux professionnels du métier pour prodiguer soins et traitements aux malades. Pour une simple et bonne raison: il est indispensable de trouver de nouveaux prospects et clients pour ses produits et multiplier ses chances de parrainer de nouveaux filleuls, si on veut connaître une activité dynamique, avec un réseau en permanente croissance. L’intention est bonne, presque louable, puisqu’elle dénote une réelle volonté de progresser dans son affaire et d’aider les autres à obtenir une excellente santé. Mais c’est en aval de l’activité de Marketing de réseau que se trouve la difficulté, c'est-à-dire dans la suite du temps et des choses.

En effet, quand vous axez votre activité Forever uniquement sur la recherche de malades plutôt que celle de nouveaux réseauteurs bien portants et entreprenants qui vont faire équipe avec vous, vous courez le risque, dans votre lignée, de ne parrainer que des personnes malades, qui n’ont pour objectif premier, et bien souvent unique, que de se soigner.

Une fois guéries, elles rendent grâce à DIEU et fondent dans la nature, sans plus faire l’activité de Marketing de réseau que vous avez espérée pour les filleuls qu’elles sont et pour la progression de l’activité de votre réseau. Il nous faut apprendre de nos erreurs et avoir de toutes nouvelles approches.

Il est bien d’aider les autres à trouver le bien-être physique et la santé qu’ils n’ont jamais pu espérer. Mais vous n’êtes pas médecin, il faut avoir le courage de se le dire; vous êtes réseauteur d’affaire. Votre approche doit donc être différente. Car un malade une fois guéri ou un mal portant une fois satisfait, dans la majeure partie des cas, ne fait plus l’activité. Il se contente de louer les vertus des produits, de les faire connaître un peu autour de lui au meilleur des cas, et c’est tout ! Après cela, qui vous aide à développer votre business ? Qui vous aide à construire votre réseau d'affaire ?

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Obstinez-vous à parrainer des malades ou seulement des personnes qui ont des soucis de santé et vous êtes certain de bâtir un réseau qui ne fonctionnera pas. Je ne dis pas ici d’ignorer les malades, non ! Il est capital de les aider à recouvrer leur santé mais mieux, de les aider à ne jamais la perdre. Forever a donc aussi pour vocation de nous permettre de retrouver une excellente santé et, aux autres, d'en jouir aussi pleinement. C'est même un de ses meilleurs atouts.

Au demeurant, les malades constituent un débouché certain pour ceux qui sont de bons vendeurs et qui souhaitent se faire régulièrement un peu d’argent de poche ou engranger quelques bonus. Ce n’est pas mauvais.

Mais si vous souhaitez faire décoller votre business, recherchez et parrainez des personnes bien portantes que vous amenez à consommer régulièrement les produits Forever pour être en très grande forme, en très bonne santé et éviter de tomber malade. Forever est une entreprise de bien-être, pas une officine médicale, même si ses produits font des merveilles sur un nombre absolument effarant de maladies.

De sorte que vous devez axer votre argumentaire principal sur le bien-être physique de vos prospects, c'est-à-dire sur le triptyque prévention – protection – régénération, par l’usage quotidien et répété des puissants antioxydants que sont les produits à base d’Aloe Vera de Forever.

Ainsi, ce seront les produits d’usage courant et domestique comme les buvables, les savons, le gel dentaire, les produits d’entretien ménager et animal, les produits de soins corporels, les produits de beauté et les produits de gestion du poids que vous recommanderez bien plus que les autres (un peu spécialisés mais tout de même importants pour la prévention), à vos prospects. Ils n’auront, dans le cadre de la rentabilisation de leur business (pour répondre à la nécessité pour eux de réaliser leur point-caisse personnel mensuel), qu’à remplacer progressivement, à la maison, tout ce qu’ils achètent à la boutique ou au supermarché du quartier et qui ne rapporte rien en terme de bonus, en parlant affaire, stricto sensu.

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Vous êtes réseauteur d’affaire, ne l'oubliez jamais; bâtissez donc un réseau d'affaire fiable et dynamique. Etre pointu dans la connaissance des produits est une excellente chose mais ce n’est pas une garantie de succès à Forever. Ce qui l’est, en revanche, c’est d’être une personne déterminée, avec des objectifs clairs et des rêves fous. Une personne qui veut offrir aux autres la possibilité d’être heureux et se bâtir une fortune pérenne et honnête. Etre un chasseur de talents et de perles, c’est ce qui vous l’assurera. Nous l’apprenons tous les jours de nos grands parrains, up-line et autres grands leaders dans l’activité. Prospectez donc chaque jour, jusqu’à ce que vous ayez les perles avec qui vous allez faire équipe pour bâtir une grande lignée. Parrainez des personnes qui savent ce qu’elles veulent, des leaders, des hauts cadres du privé et du public, des entrepreneurs, des meneurs d’hommes, des guides, des gens influents, des nantis, des personnes dynamiques, des métronomes, des bosseurs infatigables. Voici la voie du succès !

Toutes les entreprises de Marketing de réseau qui concurrencent Forever sur le terrain et qui se contentent de dire que leurs produits sont aussi bons que ceux de Forever ou même meilleurs (ce serait difficile à prouver !), et qui font des battues nationales pour trouver des malades, n’arrivent pas à soutenir la concurrence parce qu’elles s’entêtent à chercher des malades au lieu de chercher des réseauteurs. Elles ont leurs malades, leurs produits (au reste, peu diversifiés) sortent et c’est juste cela. Aucune véritable construction de réseau ne s’en suit.

Ces entreprises sont vouées à un échec certain ou à la grisaille, avec tous ceux qui les suivent dans ce mauvais management. A Forever, nous avons une autre philosophie. Voilà pourquoi notre essor est fulgurant et quasi imparable. Nous faisons du leadership d’affaire à grande échelle, et non du prosélytisme tatillon. Du moins, pour ceux qui ont bien compris ce qu’est Forever. Côté bien-être physique et santé, nous sommes percutants, mais bien plus encore en management d’affaire. Ce n’est pas pour rien si Forever fait 3 milliards de dollar (1800 milliards de Francs CFA) de chiffres d’affaire annuel !

Alors, si vous voulez vous servir et manger à ce banquet que représente cette colossale manne financière, si vous désirez vous offrir tous les mois de confortables ressources additionnelles sur votre salaire, générer de consistants revenus résiduels récurrents et vous bâtir une fortune à moyen terme, frappez à la bonne porte. Et c’est chez Forever ! Bien à tous.

 

DINDE Fernand AGBO

Réseauteur, Chef d'Entreprise et Manager chez Forever

Identifiant FLP N° 225 000 280 343

Cell. (225) 07 04 71 11

dindefernand2@yahoo.fr

jeudi, 17 septembre 2015

Le Global Rally 2015 de Forever à Singapour, en vidéo: du balèze !

 

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Forever Living Products est une entreprise que j'aime et que je respecte beaucoup ! Pourquoi ? Eh bien, pour la simple et bonne raison qu'elle tient toujours ses promesses, là où certaines autres font miroiter monts et merveilles et ont toutes les peines du monde à tenir leurs propres engagements, comme dit un de nos grands leaders.

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Elle promet deux voyages de luxe, chaque année, à ses meilleurs partenaires et tient toujours parole. Soit une semaine de villégiature, tous frais payés, à chaque voyage, pour leur offrir des temps de détente bien mérités et des espèces sonnantes et trébuchantes bien gratifiantes. Cette année 2015, ça été le SINGAPOUR (Global Rally, du lundi 27 avril au mardi 5 mai 2015, au Marina Bay Sands Hotel: Voir photo du tri-immeuble avec piscine à débordement, ci-dessus) et c'est en ce moment même le MEXIQUE (Eagle Managers Retreat, à Cancun; du 17 au 20 septembre 2015, voyage des qualifiés avec diverses escales internationales, et du 21 au 28 septembre 2015, la retraite à proprement parler).

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L'année prochaine (2016), ce sera l'AFRIQUE DU SUD pour le Global Rally à Johannesburg (Rallye Mondial), et la GRECE pour la Eagle Managers Retreat (la Retraite des Managers Aigles) à Costa Navarino.

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Une partie des qualifiés ivoiriens à la Retraite des Managers Aigles, Cancun 2015 (Réseau Vainqueur), à l'Aéroport Félix Houphouët-Boigny d'Abidjan et à l'escale de Johannesburg, pour deux jours, depuis ce jeudi.

 

Forever, est inscrite dans la cours des grands par:

- l'immense qualité de ses produits (ses chercheurs sont des prix Nobel et les produits ne sortent qu'après de longues années de recherche; c'est pas de la pacotille !),

- le caractère hautement utilitaire et domestique de ses produits (consommation courante et répétée),

- son management international et de niveau supérieur (ses gestionnaires sont recrutés parmi les meilleurs),

- son plan de rémunération préférentielle (qui a fait plusieurs milliers de millionnaires dans le monde),

- son implantation imbattable (dans plus de 170 pays du monde, avec siège, pour vous permettre de vous réaliser, où que vous soyez),

- son ancienneté (37 ans d'expérience et de succès sans la moindre baisse de régime),

- son chiffre d'affaire (3 milliards de dollar par an, en croissance exponentielle, et les bénéfices, largement partagés avec vous),

- son accessibilité pour tous ceux qui aiment les affaires (juste 260.000 F CFA de souscription, pour démarrer une grosse entreprise internationale !).

Si vous avez un peu d'argent à investir, je vous en supplie, investissez-le dans le business FOREVER et faites-vous des revenus additionnels énormes au bout de 3 à 5 ans d'activité, en bâtissant un réseau de Chefs d'Entreprise Forever (Forever Business Owners, FBO), sur tout le globe. Les exemples de succès, vous en verrez dans cette vidéo. Ils sont très nombreux et parmi les meilleurs du monde, en Marketing de réseau. Forever, c'est du balèze ! Rejoignez-nous. Tout simplement.


 

DINDE Fernand AGBO

Réseauteur, Chef d'Entreprise et Manager chez Forever

Identifiant FLP N° 225 000 280 343

Cell. (225) 07 04 71 11

dindefernand2@yahoo.fr

vendredi, 05 juin 2015

Le Global Rally 2015 de Forever en images: On reconnait les entreprises qui gagnent!

 

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Chaque année, en Avril (Global Rally) et en Septembre (Eagle Manager) généralement, Forever offre deux voyages de luxe, tous frais payés à ses meilleurs Chefs d'entreprise du monde entier, en plus des centaines de milliards de francs qu'elle paye en bonus mensuels à tous ses partenaires, appelés aujourd'hui Entrepreneurs Forever ou Chefs d'entreprise Forever, et non plus Distributeurs, pour mieux camper avec le vrai statut et l'état d'esprit de ses partenaires, sur le terrain de l'activité.

Ainsi, cette année, elle a offert un mémorable séjour à ses plus percutants partenaires, au SINGAPOUR, du lundi 27 avril au mardi 5 mai 2015.

Oui, FOREVER, c'est un gros morceau du Marketing de réseau international ! Plus de 14 milliards de francs CFA en 13ème mois distribués aux partenaires qualifiés pour le Chairman's Bonus (qui est la cérémonie de partage des bénéfices de Forever) et une semaine de vacances tous frais payés à SINGAPOUR, à eux offerte, au MARINA BAY SANDS HOTEL, l'un des plus luxueux au monde.

Plus de l'argent de poche sur carte de crédit personnalisée, un chèque pour les emplettes, un bon d'achat d'aéroport pour de petits souvenirs à envoyer aux enfants et en cadeau, une oeuvre d'art comme trophée souvenir.

Combien en connaissez-vous de sociétés qui partagent ainsi leurs gains et bénéfices ??? "Ya entreprise et puis ya entreprise hein !", comme dirait l'autre.

30, 40 ans dans des sociétés qui pensent à peine à votre bien-être et à votre bonheur. Forever sait honorer ceux qui lui ont fait l'honneur et la considération de travailler avec elle. Pas comme des employés ou des salariés, mais comme des partenaires d'affaire respectables et respectés.

Rejoignez-nous dans cette belle aventure, gagnez des ressources additionnelles conséquentes et reprenez votre vie en main ! Juste 3 à 5 ans pour changer radicalement de vie.

Revisitons ensemble, en photos, ce mémorable évènement annuel, avec nos qualifiés ivoiriens ! (Cliquer sur Lire la suite, plus bas).

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mercredi, 18 mars 2015

Joëlle Bonnefoy, Manager Diamant France: Comment atteindre ses objectifs?

 

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Pour nous autres Entrepreneurs Forever, qui travaillons par objectifs, il est important de savoir comment arriver à les atteindre, pouvoir réaliser ses rêves et devenir de grands leaders du Marketing de réseau.

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Une grande leader Forever outre-atlantique, Joëlle Bonnefoy Poli, Manager Diamant France, nous fait quelques réflexions édifiantes dans ce sens, dans cette vidéo d'à peine 10 minutes, mais combien dense, instructive. Prenez le temps de la visionner. Réconfortant et motivant ! Trop génial ! Manager Fernand Dindé.


 

DINDE Fernand AGBO

Réseauteur, Chef d'Entreprise et Manager chez Forever

Identifiant FLP N° 225 000 280 343

Cell. (225) 07 04 71 11

dindefernand2@yahoo.fr

lundi, 09 mars 2015

Les capsules du Manager Dindé (1): Si vous devez partir maintenant, que laissez-vous de durable à ceux qui vous sont chers ?

 

 

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Chers lecteurs et prospects, chers réseauteurs et Chefs d’entreprise Forever,

J’ai décidé de vous produire désormais, en plus de toutes mes publications habituelles, de petits articles, courts et faciles à lire, pour parler de petites choses qui nous concernent ou qui concernent notre activité, de sorte à toucher le plus souvent possible le plus de sujets possibles relatifs à notre vie d’Entrepreneurs Forever ou de sujets de prospection pouvant nous permettre d’engager des causeries affaire ou santé avec nos amis, parents et connaissances. Un sujet ou thème abordé pourrait l’être plusieurs autres fois de suite, selon l’angle qui m’inspirerait. Ne soyez donc pas étonnés que je revienne plusieurs fois au métier pour renforcer mes thèses.

Vous allez aimer, j’en suis convaincu. En voici la toute première :

Si vous devez partir maintenant (c'est à dire aujourd'hui), que laissez-vous de durable à ceux qui vous sont chers?

 

Cher(e) ami(e), cher lecteur, chère lectrice,

Depuis combien de temps travaillez-vous (au privé ou à la fonction publique) ? Qu’avez-vous vraiment obtenu ? Ce que vous avez obtenu peut-il vous permettre à vous et à votre petite famille de passer au moins 3 mois sans salaire ? Vous a-t-il permis de vous offrir la maison de votre goût et la voiture que vous souhaitiez ? Vous libère-t-il suffisamment de temps pour jouir de la vie avec votre conjoint et vos enfants ? Peut-il vous permettre de tirer votre révérence (mourir) et ne rien craindre de l’avenir de vos enfants et de votre conjoint après vous ? Peut-il permettre à votre épouse après vous de ne manquer de rien, d’être à l’abri du besoin et de se remarier par amour et non d’être obligée de se coller au premier venu pour avoir de quoi survivre avec ses enfants ? Peut-il éviter qu'après votre départ, vos enfants soient dispersés chez les oncles, tantes, cousins, cousines, grands-parents et autres, sans véritables perspectives d'avenir ? Ce que vous avez acquis et obtenu l’a-t-il été honnêtement, proprement, sans recours mystique ou occulte et en toute justice envers vos employés ou votre employeur ?

Ce que vous avez obtenu est-il durable, pérenne, permanent ou est-il simplement saisonnier, circonstanciel (poste politique, agriculture, emploi dans le privé, concours heureux de circonstances, faveur reçue par affinité ou pour vos charmes [qui peut vous être ôtée juste au gré d’une saute d’humeur ou d’un changement socio-politique], revenus actifs [qui exigent votre présence physique sur le lieu de travail ; ce qui est très contraignant non seulement, mais aussi et surtout risqué pour l'avenir de la famille], etc).

Croyez-moi, si vous êtes dans l’un de ces cas de figure, votre famille n’est pas en sécurité. Elle est même exposée au péril, en danger. Ne confiez pas la sécurité sociale de votre famille et l’avenir de vos enfants aux revenus actifs et aux faveurs et nominations circonstancielles. Bétonnez leur avenir !

Sinon, tout peut s’écrouler comme un château de cartes, A TOUT MOMENT ! En réalité, si vous êtes concerné(e) par l’un de ces cas, vous n’avez encore rien. Mettez votre famille et vous-mêmes à l’abri. Inscrivez-vous dans le durable et le pérenne à vie ! Ne dépendez pas des bonnes grâces de qui que ce soit. Vous allez avoir de très grosses surprises. Ne comptez sur personne, ne cherchez pas le bonheur, créez-le vous-mêmes et verrouillez-le pour au moins quatre générations ! Pour votre épouse, pour votre époux, pour vos enfants, pour tous ceux qui vous sont chers ! Le système pour y arriver existe déjà et a été amplement éprouvé. Il fait des milliers d'heureux et des millionnaires en revenus passifs depuis 37 ans.

Rejoignez-nous dans le Marketing de réseau de FOREVER, devenez millionnaires en 1 à 3 années et protégez ceux qui vous sont chers, grâce à la construction d'un réseau impérissable d'hommes et de femmes à travers le monde. Voulez-vous en savoir plus et vous engager sans tarder ? Prenez contact avec moi, parlons affaire et parlons de ce qui compte vraiment dans la vie, après le salut de l'âme : bien vivre et protéger ceux qu’on aime. Prenez le temps de les sécuriser et de les protéger avant de partir. Et c'est maintenant ! Surtout pas demain, car (n'en doutez pas un seul instant ! Nous avons assisté à des départs extrêmement brutaux et subits) demain ne vous appartient pas. En avez-vous conscience ? Plus tôt le ferez-vous, mieux cela vaudra ! Parlons-nous, rencontrons-nous. C'est capital.

 

DINDE Fernand AGBO

Réseauteur, Chef d'Entreprise et Manager chez Forever

Identifiant FLP N° 225 000 280 343

Cell. (225) 07 04 71 11

dindefernand2@yahoo.fr

mardi, 03 février 2015

La décoration en images et en vidéos des Managers Clarisse et Fernand Dindé

 

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Décorés et félicités par l'illustre Managing Director de Forever Côte d'Ivoire, M. Jean-Baptiste AMICHIA.

 

Le samedi 17 janvier 2015, Clarisse et moi avons été décorés Managers chez FOREVER, après 15 mois d'activité qui nous ont permis de parrainer 42 personnes en ligne directe et de bâtir un formidable réseau de 156 filleuls, qui a déjà beaucoup évolué depuis le jour de notre qualification (195, à ce jour).

Nous l'avons fait en 15 mois; vous pouvez le faire en bien moins. Le secret, c'est l'engagement. Rien d'autre. Etes-vous prêts à vous engager, sans tricher et sans vous mentir, pour changer votre santé et votre vie, pour qu'elles vous fassent désormais sourire et non pleurer? C'est là toute la problématique de ce business et de votre succès.

La belle cérémonie s'est déroulée à l'Espace Crystal, dans la Commune de Marcory, en Zone 4, non loin de la Mairie, près de la Pâtisserie Abidjanaise et de la Caserne des Sapeurs Pompiers Militaires, de 9H à 13H.

Fait de grande originalité, elle a été animée par le Manager Senior Alain Gbaka de Yamoussoukro et le jeune Manager Senior d'Abidjan, Néhémie Ngumbi (Etudiant), tous les deux du Réseau Vainqueur (en lieu et place des habituels maîtres de cérémonie du Service de communication de FOREVER), et effectivement présidée par le Managing Director (MD) de FOREVER Côte d'Ivoire, le remarquable Monsieur Jean-Baptiste AMICHIA.

Elle nous a laissé des souvenirs absolument inoubliables: une ambiance festive pas possible, des visages et des cœurs heureux - et heureux en vrai - sans artifices ni tromperie, des qualifications et des performances à couper le souffle, des retrouvailles de connaissances et d'amis, longtemps perdus de vue, eux aussi devenus réseauteurs FOREVER. Waaaw ! ! ! La meilleure chose que je puisse vous souhaiter, chers lecteurs, c'est de faire de votre mieux pour être un jour ainsi célébrés. C'est à partir de là que commence véritablement l'aventure FOREVER ! Ne le ratez pas, cet instant magique.

Je vous laisse donc découvrir notre mémorable cérémonie de décoration Managers chez FOREVER ! C'était tout simplement génial !

 

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Les Managers Clarisse et Fernand Dindé, à leur arrivée à l'Espace Crystal.

 

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Le Manager Fernand Dindé, un réseauteur déterminé, un homme d'affaire très occupé (rires!), avec des rêves fous, qui veut en découdre avec la vie.

 

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L'Espace Crystal, une salle de plus de 1.500 places, littéralement prise d'assaut par les réseauteurs FOREVER. Les Managers Clarisse et Fernand Dindé, au premier plan.

 

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Enfin qualifiés Managers ! C'est maintenant que les choses commencent: extension et explosion du réseau, bonne santé durable, indépendance et liberté financières, réalisations de nos rêves, accomplissement.

 

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Le Manager Senior Bamba Youssouf, affecté au protocole pour la circonstance, très occupé à bien disposer les nouveaux managers et à ajuster leurs bandeaux pour la photo-souvenir.

 

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Ici, sur cette série, le premier groupe des Managers décorés de ce samedi 17 janvier 2015. Les Managers du Réseau Vainqueur en tenues vertes.

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Les nouveaux Managers accueillis et congratulés, au bas des escaliers, par leurs lignées.

 

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Mes filleuls et moi, avec notre modèle et grand parrain, le Manager Saphir Gbaguidi Zinsou Augustin.

 

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Mes filleuls et moi, avec notre autre modèle, le Manager Saphir Eloukou Appia Frédéric.

 

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Les nouveaux Managers, tous en position, pour la toute première fois dans une SUCCESS DAY ivoirienne, conviés à procéder à la décoration des Animateurs Adjoints, très nombreux ce jour-là. Belle innovation !

 

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Décoration d'un des nombreux groupes d'Animateurs Adjoints. Photo-souvenir avec M. Jean-Baptiste AMICHIA, Managing Director de Forever Côte d'Ivoire.

 

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Qualifiés Managers et félicités par le Réseau Vainqueur avec un billet d'avion Abidjan - Cotonou - Abidjan, à nous remis par le grand parrain Gbaguidi Zinsou Augustin, pour un week-end de villégiature. Waw ! Trop génial !

 

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Avec quelques-uns de nos filleuls d'Abidjan et de Yamoussoukro.

 

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Avec quelques membres de mon équipe choc de Bouaflé et leur marraine, Mme YRO, une vraie bulldozer. Salut, la déménageuse! Tu as de l'avenir. Félicitations! Prochain objectif pour toi, Manager Adjoint. Et pour ton tonitruant parrain M. GOHOU, Manager Adjoint, absent à la décoration pour raison professionnelle, Objectif Manager!

MAINTENANT LES VIDEOS

Pour vous donner juste une petite idée de la cérémonie.

 


La décoration des Animateurs.

 


La décoration de Clarisse et Fernand Dindé.

 

DINDE Fernand AGBO

Réseauteur, Manager chez Forever

Identifiant FLP N° 225 000 280 343

Cell. (225) 07 04 71 11

dindefernand2@yahoo.fr

lundi, 20 octobre 2014

Ce que vous pensez de Forever, ce qu’on vous en a dit et ce qu’elle est vraiment

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L'entreprise américaine Forever Living Products et l'activité Forever font quelquefois l'objet de préjugés infondés voire de mauvaise foi, ou butent tout simplement sur des raisons - assez faibles - d'amis et de prospects qui veulent ainsi se soustraire à nos invitations à nous rejoindre. Il est donc important, de temps à autre, de les exposer et d'y apporter des réponses objectives. C'est à cet exercice que s'est essayé le Vainqueur (membre du Réseau Vainqueur Côte d'Ivoire) Alban Landry Kanon, sur sa page Facebook, avec assez de réussite. Je vous propose ci-dessous son post, avec quelques retouches personnelles pour bien harmoniser le tout, et vous en souhaite une bonne lecture!

Ce que vous pensez de Forever Living ou ce qu'on vous en a dit:

1. C'est une maison de placement d'argent.
2. C'est comme QNET.
3. Ce sont les premiers qui gagnent; actuellement, le marché doit être saturé.
4. C'est une société secrète, genre mystique.
5. Je n’ai pas le temps pour vendre des produits.
6. C'est seulement pour ceux qui ont des revenus faibles, moi je gagne 2 millions par mois, etc.


Ce qu'est effectivement Forever Living Products:

1. Ce n'est pas une maison de placement d'argent mais une structure de marketing de réseau. Ici, on n'attend pas que les dividendes tombent, sans effort. On travaille, on n'est pas paresseux. FOREVER, ce ne sont pas ces structures qui apparaissent de façon opportuniste pendant deux ans, qui soulèvent des foules, et qui disparaissent un matin en laissant tout le monde sur le carreau. FOREVER, c'est une entreprise hyper sérieuse, avec un management moderne et de très haut niveau.

2. Ce n'est pas comme QNET. Ce n'est pas un système pyramidal où les premiers qui sont au sommet de la pyramide (du reste, signe ésotérique) s'enrichissent et les derniers venus, au bas de la pyramide, sont laissés pour compte. FOREVER, c'est 36 ans de succès continu; une société qui a rendu des milliers de familles prospères et qui a sécurisé la vie de leurs enfants en leur apportant la santé, en les mettant à l'abri du besoin et en assurant leur avenir. "Le Marketing de réseau a créé plus de millionnaires que n'importe quelle autre industrie dans ce monde", selon l'auteur américain Les (Lester) Brown. Et FOREVER l'a fait et continue à le faire encore mieux que n'importe quelle autre structure du genre et que n'importe quelle entreprise au monde. Demandez aux gens qui ont tenté QNET et demandez à ceux qui ont fait et continuent de faire FOREVER; les témoignages vont vous situer. En plus, les produits FOREVER font toute la différence: qualité exceptionnelle, usage courant et journalier.

3. A FOREVER, vous pouvez être premier et ne rien gagner parce que vous ne travaillez pas. Dans cette activité, le filleul peut parfaitement être plus qualifié que son parrain, ou le petit-filleul, l'arrière-petit-filleul, peut être plus gradé que son grand parrain, que son arrière-grand-parrain. Et les cas sont légions, dans l'activité FOREVER. Rien de pyramidal. Seul le travail paie. Le meilleur distributeur FOREVER en Côte d'Ivoire, et qui gagne donc beaucoup d'argent, est entré dans le business seulement en 2011 (Août 2011). FOREVER est en Côte d'Ivoire depuis 2002. Le marché ne peut pas être saturé. C’est un business qui ne connait pas de saturation parce qu'il est dans les consommables. Depuis 40 ans, Nestlé vend du lait de bébé. Vous n’entendrez jamais parler de saturation, parce que le lait de bébé se renouvelle chaque fois (consommation répétée) et les bébés naissent tout le temps. Et nos produits (de bien-être et de beauté, valeurs universelles) sont comparables au lait de bébé (on en a toujours besoin). C’est cela.

4. Ce n'est pas une société secrète, aucun crédo d'assermentation, aucun signe mystique, aucune évocation religieuse, juste le travail, de l'amour et de la solidarité; du business, rien que du business, dans la plus grande clarté et l'honnêteté. FOREVER est une entreprise fortement morale et éthique. Pas de fraude, d'escroquerie, de magouille, de droit de cuissage, de malversation, de combine, de favoritisme; aucun truand, aucun magouilleur, aucun voleur, aucun escroc, aucun falsificateur ne peut réussir ni prospérer à FOREVER. Vous pouvez essayer pour voir. En outre, FOREVER fait la promotion de la famille et du bonheur conjugal. FOREVER rapproche les couples et consolide les foyers. En plus d'être une sphère d'équité. Tous sont strictement soumis aux mêmes règles; aucun cas n'est fait du statut social de l’adhérent. FOREVER paye régulièrement ses impôts et est même classée parmi les 200 premières entreprises en Côte d’Ivoire (je ne sais pas dans les autres pays). Ce n'est pas seulement les mystiques qui gagnent de l'argent rapidement. Oui, avec FOREVER, vous pouvez avoir 2 à 4 millions en 4 mois, 10 millions en 1 an et plus encore. Et cela A TEMPS PARTIEL. Certains réseauteurs FOREVER gagnent bien plus que ces montants, tous les mois. Quand on dit «Forever Living Products change nos vies», c'est cela.

5. Vous dites que vous n'avez pas de temps ou que le temps, c'est de l'argent. Pourtant, vous êtes cloîtré(e) entre quatre murs à travailler d’arrache-pied, souvent toute votre vie (30 voire 40 ans), à enrichir quelqu’un d’autre, à réaliser les rêves de quelqu’un d’autre ou à travailler pour une structure qui, soit ne répond pas toujours ou ne vous permet pas de répondre à votre code moral, soit vous rend très mal financièrement votre abnégation, vos sacrifices, vos heures supplémentaires, votre débauche d’énergie, toutes les choses désobligeantes, humiliantes qui vous sont faites, vos privations et quelques (rares) fois, votre passion. Et pour quelles rémunérations financières? Un travail qui vous fait dire tout le temps: «Je n’ai pas le temps», et pourtant, vous n’en êtes pas riche. Comme le dit un grand Manager ivoirien que j’apprécie particulièrement, M. ELOUKOU Appia Frédéric, «Si vous n’avez pas le temps, c’est que vous êtes riche. Si vous n’êtes pas riche, c’est que vous gérez mal votre temps». Pourquoi n’utiliseriez-vous pas désormais votre temps pour vous-même et ne deviendriez-vous pas riche? En plus, FOREVER, ce n’est pas vendre des produits de porte-à-porte. C’est du réseautage: Consommer, partager et faire consommer, parrainer, et bâtir un réseau sans cesse croissant qui vous conduira irrémédiablement à l’indépendance financière, à travers les Revenus Résiduels Récurrents.

6. Dans ce business, vous allez côtoyer des directeurs généraux de banques, des pharmaciens, des médecins, des journalistes, des agents des impôts et du trésor, des chercheurs (comme moi), des bouchers, des vendeuses d'alloco, des ex-ministres, des députés, des maires, des artistes, des comédiens, des sans-emplois, des inspecteurs de l’enseignement primaire, des planteurs, des professeurs de lycée, des professeurs d’université, des militaires de rang et des policiers, des officiers supérieurs, des juges, des avocats, des hommes et des femmes d'affaires, des chefs d’entreprise, des étudiants, des travailleurs, des retraités, des jeunes, des personnes du troisième âge, des chefs de communautés, des guides religieux, des préfets, des sous-préfets, des commerçants, des présidents d'ONG, des fonctionnaires internationaux, etc. Ils ont tous un but commun: CHANGER DE NIVEAU DE VIE ET ETRE EN BONNE SANTE. Oui, à FOREVER, c’est une évidence! Cela fait même partie de la routine. Quel merveilleux business!

Alors, abandonnez vos préjugés et rejoignez-nous en affaire! Comme on dit chez nous, dans ce business: «Si ta vie ne te fait pas sourire, change-la!». Avec FOREVER.

 

Source : Page Facebook Alban Landry Kanon.

Etoffé et enrichi par le Manager Adjoint Fernand Dindé.

mercredi, 03 septembre 2014

Téléchargez le fascicule de coaching dans le business Forever «15 modules pour changer votre vie»

 

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Bonjour, chers tous!
Chers filleuls et networkers FOREVER, chers amis et prospects,
 
 
Recevez chez vous ce précieux document que je vous ai monté, pour vous expliquer, de façon plus conceptuelle et profonde, le sens du business FOREVER, dimension indispensable pour vous imprégner réellement de l'affaire dans laquelle vous avez investi ou dans laquelle vous vous apprêtez à investir et à vous investir.

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Le document est dense, puissant, motivant et incitateur. Prenez le temps de le lire et tirez-en toute la substance pour le développement de votre business.
 
Que DIEU vous bénisse, richement!
 
 
Fernand Dindé
Réseauteur, Manager Adjoint chez FOREVER
Cell. (225) 07 04 71 11.

 

PS: Le document est un véritable livre, il fait 65 pages. Imprimez-le pour vous-mêmes et aussi pour vos filleuls, reliez-le et ayez-le sur vous comme un bréviaire et un outil de motivation. Il vous aidera à donner du panache à votre sens des affaires et plus de vitalité et de dynamisme à votre activité. Plein succès à vous!

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Avant-propos:

Cher Distributeur FOREVER, cher Vainqueur, tu n’es pas un vendeur, tu es un Networker, un Réseauteur. L’activité FOREVER, ce n’est pas vendre des produits, même si écouler les merveilleux produits de bien-être et de beauté de FOREVER fait partie de tes activités.

L’activité FOREVER consiste fondamentalement à ETENDRE son réseau de relations, à se tisser une toile élargie, à bâtir un réseau de filleuls en permanente croissance et à faire de chaque membre de ce réseau un Réseauteur chevronné, un Networker outillé.

Pour y parvenir et atteindre un niveau de bonus qui fera de toi un homme, une femme prospère, riche, il faut avoir reçu une bonne FORMATION et une bonne MOTIVATION. C’est cela, le Marketing de réseau.

Pour t’y aider, j’ai compilé 15 importants modules comportant les choses essentielles à savoir et à comprendre pour connaître un succès certain en MLM (Multi-Level Marketing, c’est-à-dire Marketing de réseau en Anglais), dans ce fascicule. Lis-le patiemment et avidement, et rendez-vous au sommet !

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Risquez l'inhabituel! Soyez Forever!

 

Pour télécharger ce précieux fascicule en PDF qui va puissamment armer votre mental et booster votre activité, cliquer sur ce titre:

15 modules pour changer votre vie.pdf.

 

Ce document a été fortement enrichi. Il porte désormais le titre "30 modules pour changer votre vie". Beaucoup plus élaboré et actualisé, il vous sera d'une aide inestimable pour la compréhension du business que vous avez ou voulez embrasser et pour le coaching de vos lignées.

Disponible à 3.000 F CFA (+ 2.000 F CFA de frais d'expédition à l'intérieur du territoire ivoirien). Pour toute expédition en dehors de la Côte d'Ivoire, par courrier recommandé, le fascicule + les frais : 12.000 F CFA (24 Dollar ou 18,3 Euro). 140 pages. Un prix cadeau pour une telle qualité et un tel volume de travail. Pour vos commandes, m'écrire à l'adresse e-mail ci-dessous. Bien à vous!

dindefernand2@yahoo.fr

dimanche, 31 août 2014

15 modules pour changer votre vie

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Je les ai baptisés « 15 modules pour changer votre vie ». Ils vous apporteront un autre éclairage, une autre vision de l’entreprenariat, du business et du travail de façon globale ; ils vous apporteront également les clés du succès en affaires et vous informeront sur le type d’affaires dans lequel vous connaitrez une réussite CERTAINE, si vous êtes un battant. Tenez le pari de les lire ENTIEREMENT et calmement avec leurs pièces jointes, dans un endroit tranquille où vous pouvez être connectés au Net, avec la meilleure concentration que vous ayez, et vous verrez ce qui se produira dans votre vie. Après leur lecture, je suis convaincu qu’il se passera quelque chose de significatif dans votre cœur et qu’une décision salutaire en émanera pour vous. Cliquez sur chaque titre pour le lire en solo. Bonne lecture ! :

1- La pire façon de chercher de l’argent : Etre salarié

2- Sortir de la mentalité de salarié et oser entreprendre

3- Marketing de réseau - La magie de l’effet de levier

4- Kiyozaki: «Les riches bâtissent des réseaux, et les autres cherchent un emploi». Quand bâtissez-vous le vôtre?

5- Le témoignage d’Eloukou Appia Frédéric, Manager Saphir chez Forever

6- Le témoignage de Rolf Kipp, Double Diamant chez Forever

7- Le témoignage de Joëlle Bonnefoy et André Poli, Managers Diamant chez Forever

8- Découvrons Rolf Kipp, John Ekperigin et Joëlle Bonnefoy, Managers Diamant chez Forever

9- Pourquoi Forever et le Marketing de réseau m’ont définitivement conquis?

10- Pourquoi certains ne réussissent pas dans l’activité Forever, là où d’autres deviennent multimillionnaires?

11- Si vous avez vraiment le sens des affaires, impossible de ne pas percevoir et piger le business Forever!

12- Marketing de réseau  - L’attitude gagnante

13- Avez-vous ces 5 qualités pour devenir un champion du MLM?

14- Les 10 clés du succès - Par Brian Tracy

15- Le marketing de réseau, pourquoi c’est l’avenir?

 

Nous avons tous exactement les mêmes chances de réussir dans ce business que ces grands Managers mais ce qui fait la différence avec eux, c’est qu’ils y ont cru. Ce n’est peut-être pas votre cas, en ce moment, bien que vous y soyez peut-être engagé(e). Voulez-vous, vous aussi, y connaître la réussite ? Voulez-vous en savoir le secret? Eh bien, c'est simple: Croyez-y dur comme fer! Ne laissez rien altérer votre détermination et ne laissez rien entamer votre motivation. Si vous parvenez à vous donner ce mental de gagnant, il est impossible que vous ne puissiez pas connaître le succès le plus retentissant.

Libérez-vous de votre conception traditionnelle du travail dans laquelle vous êtes emprisonné(e) par l’éducation que vous avez reçue et par la pratique sociale de l’espace dans lequel vous évoluez. Conception qui veut que vous soyez assis(e) dans un bureau, ou que vous travailliez dans une fonction publique, ou que vous soyez dans une entreprise ou un service privé qui vous emploie, ou que vous montiez une affaire personnelle mais qui vous absorbe tout votre temps, vous scotchant derrière un comptoir ou une table de direction à surveiller vos agents, de jour comme de nuit. Ou, au final, que vous gagniez de l’argent après un temps donné (souvent ardu) et initialement défini de travail, qui ne peut excéder 24 heures. La conception du travail a évolué et s’est modernisée, autant que la technologie et la gestion. Mettez-vous donc au goût du jour, vous ne vous en sentirez pas plus mal, bien au contraire ! ! ! Aujourd’hui, vous pouvez travailler bien au-delà de 24 heures par jour et connaître une grande prospérité. C’est à vous de le décider. « Mais comment est-ce possible, puisqu’un jour ne comporte que 24 heures ? », me demanderiez-vous. La technique existe déjà ! L'un des 15 modules l'expose clairement. Les structures aussi et le coaching nécessaire à l’atteinte de vos objectifs également. Soyez de votre temps en affaires !

Vous pouvez parfaitement travailler dans un domaine ultramoderne, à la pointe de la technologie, et continuer à être un prisonnier du système traditionnel de travail. Simplement, parce que vous continuez à être un salarié.

Vous pouvez même toucher un salaire très enviable, occuper une fonction remarquable, qui peut vous enorgueillir. Cela ne fait pas moins de vous un(e) employé(e) ; c'est-à-dire une personne qui a mis sa vie, sa destinée entre les mains d’un employeur, d’une structure qui lui paye un salaire et pour les objectifs de laquelle elle « bosse », même si elle n’apprécie pas son code moral ou le côté problématique, éthique de ses services, de ses produits et de ses missions.

Reprenez votre vie en main. Décidez désormais de ce que vous voulez vous-même pour vous, planifiez et organisez votre réussite, déterminez vos nouveaux objectifs, et vivent les affaires, la réussite et la prospérité ! Ce n’est pas un rêve, oui, cela est parfaitement possible. Des milliers et des milliers de personnes y sont parvenues. C’est votre tour ! Travaillez tout en libérant votre temps désormais, et dégagez-en suffisamment pour profiter pleinement de la vie avec l’argent que vous allez engranger à partir de maintenant. C’est la seule satisfaction et le seul bonheur que vous pouvez tirer de vos efforts et de vos peines sous le soleil, dans ce bas monde.

Après votre lecture, veuillez bien prendre contact avec moi pour enclencher votre processus de prospérité, comme je l’ai moi-même fait, et plein succès à vous !

 

DINDE Fernand AGBO

Networker, Manager Adjoint chez Forever

Identifiant FLP N° 225 000 280 343

Cell. (225) 07 04 71 11

dindefernand2@yahoo.fr

samedi, 30 août 2014

La pire façon de chercher de l’argent : Etre salarié

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Le travail, voici une belle et remarquable valeur sociétale ! Et pourtant, elle peut nous aliéner complètement, nous faire manquer totalement nos objectifs et conduire toute une vie dans le décor le moins épanouissant et le plus sombre.  Etre un(e) salarié(e) peut en être la voie parfaite. Pourquoi ? Eh bien, parce que le travail, tout en étant une valeur élevée, peut parfaitement être un lieu de captivité, une prison. Encore aurait-il fallu qu'il s'agisse d’une prison dorée ! Mais non ! Vous êtes cloîtré(e) entre quatre murs à travailler d’arrache-pied, souvent toute votre vie (30 voire 40 ans), à enrichir quelqu’un d’autre, à réaliser les rêves de quelqu’un d’autre ou à travailler pour une structure qui, soit ne répond pas toujours ou ne vous permet pas de répondre à votre code moral, soit vous rend très mal financièrement votre abnégation, vos sacrifices, vos heures supplémentaires, votre débauche d’énergie, toutes les choses désobligeantes, humiliantes qui vous sont faites, vos privations et quelques (rares) fois, votre passion. Oui, quelques rares fois, parce qu’il est franchement difficile d’être passionné d’un emploi (tout simplement parce que, très souvent, nous ne l’avons pas choisi ; il s’est imposé à nous pour des raisons de réalisme vital) ou d’être passionné(e) de la même chose pendant 30, 40 ans.

Pendant combien d’années encore êtes vous prêt(e) à travailler ainsi ? Dans un emploi qui ne vous valorise pas, qui ne vous plaît pas et qui, pire que tout, n’est non seulement pas à la hauteur de vos prétentions salariales, mais vous expose à la corruption, aux tentations de détournements de fonds, de malversations, de surfacturation, de fraude et à la précarité sociale ? Un emploi qui vous fait certainement « bosser » comme un forçat pour l’enrichissement ou l’image de quelqu’un d’autre, qui vous impose de la mobilité, qui vous fait tourner dans tous les sens comme une balle de tennis, sans incidence véritable sur votre bien-être général et global, ni sur celui de votre famille ? Un travail qui vous fait dire tout le temps: « Je n’ai pas le temps », et pourtant, vous n’en êtes pas riche. Comme le dit un grand Manager ivoirien que j’apprécie particulièrement, M. ELOUKOU Appia Frédéric, « Si vous n’avez pas le temps, c’est que vous êtes riche. Si vous n’êtes pas riche, c’est que vous gérez mal votre temps ». Pourquoi n’utiliseriez-vous pas désormais votre temps pour vous-même et ne deviendriez-vous pas riche ?

Pourquoi ne le feriez-vous pas pour vous-même, passionnément et avec bonheur, pour votre enrichissement personnel et en beaucoup moins de temps qu’il ne faut dans un travail traditionnel ? N’avez-vous pas d’ambition, de rêves ? Comment continuer d’accepter un tel supplice pendant une, deux, trois, quatre décennies (c’est désastreux !), juste pour manger, pour boire et vous vêtir (besoin, oh combien primaires !) ?

Ne désirez-vous pas donner un peu d’élévation, un peu plus de hauteur à votre existence que de vous astreindre à ces choses vraiment basiques ? Ne voulez-vous pas vraiment, comme on dit, mettre un peu de piment dans votre vie, dans votre existence, autour de vous, dans la vie de ceux qui vous sont chers, changer de style de vie ? Ne souhaitez-vous pas travailler pour vous-même, gagner votre propre argent, faire quelque chose qui vous libère, vous dégage du temps pour apprécier la vie en compagnie de ceux que vous aimez, quelque chose qui vous apporte de l’épanouissement et de l’accomplissement ?

Ne voulez-vous pas faire quelque chose qui en plus de votre travail, vous rapportera suffisamment d’argent en quelques années d’activités, vous permettra de voyager à travers le monde, vous permettra d’expérimenter le couple magique Travail-Vacances (travailler tout en étant en vacances) ? Vous le pouvez pourtant, à moins de manquer totalement d’estime de soi ou d’assurance en soi. Je ne pense pas non plus que vous soyez adepte du masochisme pour continuer à accepter cet état de fait. A défaut, faites-le au moins pour ceux qui vous sont chers et que vous portez tendrement dans votre cœur. Ou faites-le pour la haute estime que vous avez de vous-même. Oui, c’est vraiment une belle chose de s’aimer soi-même et de ne désirer que le meilleur pour soi-même. Vous pensez que vous méritez mieux, que votre épouse mérite mieux, que votre époux mérite mieux, que vos enfants méritent mieux, que vos parents et votre famille méritent mieux ? Décidez alors de changer de vie et de changer leur vie !

Ne voulez-vous pas désarticuler le piège Temps-Argent de sorte que vos gains ne soient plus fonction du temps que vous consacrez au travail, en dissociant le montant de l’argent que vous gagnez du temps que vous consacrez à le chercher, continuer à être payé (et à vie), en étant en villégiature, en sirotant un cocktail de fruits exotiques sur une belle plage, quelque part dans le monde, avec votre épouse, votre époux, vos enfants, en étant couché chez vous à faire la grasse matinée ? Oui, ajoutez du piquant à votre vie, révolutionnez votre travail et vos habitudes. Prenez résolument l’option du changement et de la prospérité. Cela ne dépend que de vous, de vous seul, et c’est maintenant que cela se décide.

Oui, j’en suis convaincu, vous le pouvez ! Votre problème et celui de milliers d’autres personnes, c’est que vous n’osez pas ou ne voulez pas oser ou avez peur d'oser et, surtout, d’échouer. Ma conviction est que votre envie de réussir doit surpasser de très loin votre peur d’échouer pour que vous puissiez réussir. Croyez-en vous-même, essayez ! Comme dit l’auteur Paul-Emile Victor : « La seule chose qu’on est sûr de ne pas réussir est celle qu’on ne tente pas ». Le Créateur a mis un dépôt en vous qu’on appelle le « potentiel inné ». C’est à vous de l’utiliser, de le réveiller. Vous n’avez peut-être pas de gros diplômes pour parvenir à transformer vos conditions sociales ? Ça n’a rien à voir. Vous n’arrivez pas à décrocher un concours professionnel pour connaître une promotion afin de changer de vie ? Ne stressez plus. Vous n’avez pas une épargne consistante à investir ? Ce n’est absolument pas un problème, vous verrez.

Décidez simplement d’inverser les choses. C’est possible. Allez-y, foncez, c’est plus que jamais le moment. La richesse et la prospérité sont un processus, pas un état statique qui va vous tomber subitement dessus (nous ne sommes pas ici en loterie). Il faut donc l’enclencher, et le plus tôt possible. Je dirais même : dès maintenant ! Sinon vous n’y arriverez peut-être jamais. Attendre est une erreur, y réfléchir de façon interminable est une faute, ne pas le faire pour ceux qu’on aime est un délit. Oui, les mots ne sont pas forts, pas assez à mon goût, parce que c’est simplement la vérité.

Je vous propose donc d’écouter ce podcast d’Olivier Roland du blog « Des livres pour changer de vie », à travers son post « 10 raisons pour lesquelles vous ne devriez pas être salarié », pour renforcer en vous la conviction que vous pouvez, vous aussi, parvenir à la prospérité et à la richesse (c’est votre droit, soyez-en convaincu(e) !) et vous inciter à enclencher immédiatement VOTRE processus à vous.

 

Pour lire le podcast, cliquer sur:

10 raisons pour lesquelles vous ne devriez pas être salarié.

 

Si ce podcast vous a vraiment plu et que vous souhaitez aller plus loin dans votre investigation entrepreneuriale et votre réflexion constructive, lisez ce qui suit :

Lire la suite

mercredi, 09 avril 2014

Pourquoi certains ne réussissent pas dans l’activité Forever, là où d’autres deviennent multimillionnaires

 

AUGUSTIN GBAGUIDI ET REX MAUGHAN.jpg

Augustin Zinsou Gbaguidi, mon grand parrain, et Rex Maughan, le Président Fondateur de Forever Living Products. Quand les millionnaires se rencontrent.

 

La merveilleuse activité du business Forever n’offre pas à tous le succès escompté. Beaucoup y connaissent des fortunes diverses. Voire l’échec le plus cuisant. Pour de nombreuses raisons que j’ai essayé, sans être exhaustif, d’énumérer dans ce post. Mon souhait est qu’il puisse servir à tous les distributeurs Forever qui espèrent connaître la réussite et prospérer dans cette fantastique activité. Bonne lecture !

 

1- Parmi les raisons qui sont à la source même de l’échec des uns et des autres dans cette activité, il faut tout de suite relever la grande faiblesse de leurs rêves, de leur « pourquoi » et de leurs objectifs. Ils n’ont pas une grande ambition par rapport à leur activité, et même pour leur propre vie. En dehors de l’aspect santé et bien-être, on vient à Forever pour changer sa vie et accéder à l’indépendance financière. Si cet objectif n’est pas assez fort au départ, vous avez déjà pratiquement échoué. C'est une activité pour ceux qui ont une revanche à prendre sur la vie ou qui voient beaucoup plus grand pour ceux qui leur sont chers et pour eux-mêmes. Si vous n’avez pas d’ambitions, cette activité ne vous servira pas. A moins que vous ne soyez intéressés que par l'aspect santé et bien-être de Forever.

2- Bien des filleuls n’ont pas l’encadrement et le coaching dont ils ont besoin pour comprendre et bien « piger » l’opportunité de l’activité Forever. Ils sont pour ainsi dire laissés pour compte. Leurs parrains se sont juste contentés de leur faire la cour, souvent pendant des mois, et une fois le contrat signé, la souscription bouclée, le bonus empochée, ils se sont désintéressés d’eux et les ont abandonnés à leur sort. Des milliers de filleuls sont malheureusement dans ce cas. Il n’y a pas de mauvais filleuls, il n’y a que de mauvais parrains et de mauvais réseaux. Si vous le pouvez, rejoignez-nous au RESEAU VAINQUEUR, le réseau qui bouge, pour un coaching de qualité !

3- Certains ne réussissent pas dans l’activité Forever parce qu’ils n’ont pas encore compris qu’elle repose sur un fondement : faire ses 4 points-caisse (PC) mensuels. Les 4 PC sont la clé de ce business. Forever vous recommande, dans son très alléchant plan de rémunération, de faire personnellement un volume d’activité d’environ 300 à 480.000 F CFA (environ 457 à 732 EURO, 600 à 960 DOLLAR) selon votre grade, chaque mois. Cela vous donne le statut d’actif et le droit au bonus de groupe qui est la prime que Forever vous paye sur toute l’activité de vos filleuls. Cela représente beaucoup d'argent. L’astuce pour réaliser ses 4 PC, c’est de faire deux parrainages par mois (un à 2 PC et un à 1 PC), soient 3 PC Nouveaux Distributeurs, et 1 PC de consommation personnelle (achat personnel). Toutefois, les 4 PC peuvent être faits en achat personnel uniquement. Si vous faites les 4 PC en parrainage, il vous est imposé en sus d’y ajouter 1 PC personnel (pour que ce ne soit pas les autres qui travaillent pour vous, et surtout, pour que le distributeur que vous êtes soit aussi et avant tout en bonne santé) avant d’être considéré comme actif. Une autre astuce, pour faire vos 4 PC, c’est de vous constituer un marché captif de clients fidélisés qui vous assurent 3 PC mensuels, auxquels vous vous contentez juste d’ajouter votre PC personnel.

4- Nombreux sont les distributeurs qui se découragent à la moindre difficulté. Constituer un réseau (de filleuls) viable et dynamique, clé de votre succès, demande un peu d’effort et quelquefois un peu de patience. Dans la vie, rien n’est donné. Il faut se battre. Si vous ne voulez fournir aucun effort, et que vous voulez devenir millionnaire en un claquement de doigt, alors cette activité n’est pas pour vous. Cette activité m’a personnellement séduit pour l’une des valeurs qu’elle promeut : le travail ! Fixez vos objectifs et mettez-vous au travail. Le succès couronnera à coup sûr vos efforts.

5- Bien des distributeurs ne réussissent pas dans l’activité Forever, parce qu’ils pensent, pendant qu’ils font l’activité Forever, qu’il y a une autre activité qui peut les faire réussir. Autant aller la faire et renoncer au business de Forever ! Quand vous êtes à Forever, il faut vraiment et franchement être à Forever. Et y investir. C’est une affaire comme n’importe quelle autre. On ne peut pas faire Forever sans y investir. Car il y en a qui veulent gagner rapidement de l’argent, sans rien investir. Vous êtes à la mauvaise adresse. Si vous dispersez vos forces et votre argent dans de multiples autres activités, vous êtes certains d’échouer à Forever. N’allez pas après accuser l’activité ! Je ne dis pas de ne rien faire d’autres, mais de savoir où se trouve votre bonheur et d’y investir en conséquence. Libérez-vous des efforts et des activités improductives en PC, pour vous consacrer à votre business. C’est votre entreprise, ce n’est pas quelque chose d’insignifiant pour vous. Tous ceux qui sont devenus multimillionnaires à Forever ont eu exactement ce trait d’esprit. C’est ce qui les a propulsés au sommet. Faites-en autant !

6- Certains n’ont pu progresser dans cette activité parce qu’ils se sont mis à l’esprit, et en ont fait une fixation, qu’ils ne peuvent pas travailler pour enrichir quelqu’un d’autre, c'est-à-dire en fait, leur parrain. Ce qu’ils ne savent pas ou feignent de ne pas savoir, c’est que d’autres travaillent autant pour le développement de leur activité à eux. Le business Forever est en fait une chaîne de solidarité dans laquelle on travaille à faire progresser d’autres et de la même façon, d’autres travaillent à nous faire progresser. Vos down-line font exactement pour vous ce que vous faites pour vos up-line. Cette valeur qu’est la solidarité est si belle qu’elle ne devrait pas constituer le blocage qui va vous conduire irrémédiablement à l’échec. Forever, c’est une extraordinaire chaîne de solidarité et d’union ! Ce sont deux autres des valeurs qui m’ont complètement séduit dans cette activité. (NB: Les valeurs sont des principes qui régissent la vie personnelle ou communautaire. Elles sont essentielles pour l'équilibre social). Forever, c’est vraiment un champ d’application de l’amour et de la réconciliation nationale : aucune place pour la haine politique, aucune place pour la haine tribale et religieuse. On parraine des filleuls de tous les bords, obédiences, confessions et conditions sociales, on fait du business ensemble et les cœurs se libèrent, on pardonne, on réapprend à s’aimer, sans être forcément des religieux pieux. C’est aussi le cadre d’expression de l’humilité totale. Vous ne verrez jamais prévaloir le statut social de qui que ce soit à Forever. Quelle merveilleuse activité !

7- Bon nombre de distributeurs Forever n’avancent pas dans leur activité et ont même fini par l’abandonner pour la simple et bonne raison que leur vie et l’inconfort social qu’elle leur impose leur plaisent. Ils ne sont pas encore fatigués ni révoltés de manquer tout le temps d’argent (même à partir du 5 ou du 10 du mois), de ne pas pouvoir honorer leurs engagements financiers, de vivre dans la précarité existentielle, d’emprunter tout le temps aux autres et d’être endettés jusqu’au cou. Ils ne sont ni frustrés ni remontés contre le fait de ne pas pouvoir offrir à leurs épouses ce qu’elles méritent, à leurs enfants ce qu’ils ont toujours souhaité pour eux, à leurs conjoints et leurs familles ce qu’ils attendent d’eux ou contre le fait de ne pas pouvoir réaliser leurs rêves. Ils sont satisfaits de leurs salaires et de la vie qu’ils mènent. Tant que vous serez satisfaits de votre vie et de vos conditions existentielles, il est peu probable que vous puissiez réussir à Forever. Comme on dit, «Qui est satisfait de son présent, n'a pas de futur». C’est vrai à l’extrême. Vous me direz peut-être : « Je ne suis pas satisfait de mon présent, je veux que les choses changent ». Prouvez-le donc ! Ici, le discours n’a pas sa place. Seule l’action a droit de résidence.

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Justine et Augustin GBAGUIDI, Managers SAPHIR, chefs de file et parrains du RESEAU VAINQUEUR (Côte d'Ivoire)

 

8- L’une des principales raisons de l’échec de nombreux distributeurs, c’est qu’ils ne sont pas imprégnés de l’activité dans laquelle ils se sont engagés. Ils manquent de formation et de lecture. Ils se cultivent très peu et lisent très peu (livres, journaux, magazines, vidéos, articles du web, etc) sur l’activité qu’ils ont embrassée. Pour dire vrai, ils n’en savent presque rien ! Alors, aucune chance qu’ils puissent y réussir. Car c’est une activité qu’il faut piger. C’est de là que part le déclic qui va faire de vous un distributeur dynamique, un aigle conquérant et un millionnaire de Forever. Notre grand parrain, le Manager SAPHIR, l’inusable et excellent Augustin Zinsou GBAGUIDI de Côte d’Ivoire, parrain du RESEAU VAINQUEUR, nous a toujours appris qu’être à Forever, c’est une manière de repartir à l’école pour 6 mois. Il faut absolument accepter d’être formé et de suivre scrupuleusement les instructions, recommandations et conseils de votre parrain et de vos up-line. Il est capital de rester ouvert et réceptif, comme le disciple ou l’élève auprès du Maître. Faites exactement ce que vous recommandent votre parrain ou ceux qui ont réussi dans l’activité. C’est l’une des clés du succès. Forever, c’est une école. Seuls les élèves assidus et studieux y connaissent la réussite et parviennent au sommet. Repartez donc à l’école pour 6 mois. Même quand on est un distributeur peu instruit ou analphabète (il y en a qui sont aujourd’hui multimillionnaires à Forever, comme notre remarquable Manager ESSOR, Dieudonné Yamyaogo de la Côte d’Ivoire, ex-boucher de son état), on peut être très imprégné de son business. Il faut dans ce cas ou pour cela, avoir un bon parrain-coach et/ou assister assidûment aux formations Business et Produits, au siège de Forever ou au sein de votre réseau local, dans la ville où vous habitez, ou aux formations dispensées par votre parrain à sa lignée personnelle. Si vous ne connaissez pas l’activité dans laquelle vous avez investi, vous avez vous-mêmes dressé le lit à votre échec. Informez-vous sur le Marketing de réseau, cultivez-vous dans l’activité Forever, faites du développement personnel (libérez-vous de vos pesanteurs, développez l’aisance relationnelle, apprenez d’abord à communiquer et ensuite communiquez beaucoup, mettez à profit votre potentiel inné, travaillez à votre accomplissement et à votre épanouissement en libérant vos énergies, soyez un leader), connaissez bien vos produits pour en parler avec passion, maitrisez le plan de rémunération de Forever, achetez de la documentation au siège ou demandez-en à votre parrain, et prenez résolument le chemin du succès !

9- Pour leur activité et dans leur activité, certains distributeurs prennent conseil (ce qu’ils ne devraient jamais faire) auprès de ceux qui ne savent rien du Marketing de réseau, de ceux qui n’ont pas participé aux présentations d’opportunité d’affaire (P.O.A) auxquelles eux ils ont assisté, auprès de ceux qui sont naturellement pessimistes dans la vie et qui ont de gros préjugés (totalement infondés) sur le Marketing de réseau de Forever, auprès de ceux qui n’ont pas compris l’activité Forever, qui y ont donc naturellement échoué avant eux et sont devenus aujourd’hui amers et dangereusement contagieux. Dans cette activité, il faut côtoyer les modèles et prendre conseil auprès de ceux qui y croient fortement et qui y ont réussi. Pas auprès des paresseux et de ceux qui ont échoué ou qui n’ont pas d’objectifs. A Forever, il est facile de reconnaître ceux qui ont « pigé » le business et qui ont résolument emprunté le chemin du succès : ils sont TOUS passionnés et dynamiques dans leur activité. Si un distributeur n’a pas encore cette ligne d’esprit, c’est qu’il n’a même pas encore commencé Forever, c’est qu’il n’a encore RIEN COMPRIS !

10- Enfin, ceux qui, en général, ne réussissent pas dans cette activité sont ceux qui en parlent sans passion, sans enthousiasme et sans conviction. En tout cas, il n’ont pas de quoi accrocher ou amorcer qui que ce soit. Pire, ils passent des journées entières, des jours voire des semaines sans parler de leur activité, sans lire le moindre document y afférent, sans échanger sur leur business ou sans le présenter à un prospect quelconque. Ces personnes n’ont pas encore, pour le plus clair d’entre elles, établi leur liste initiale (leur banque de noms) de 100 personnes à appeler, à contacter ou à visiter afin de leur présenter l’activité Forever. Il faut rester connecté en permanence, il faut s’immerger, s’imprégner journellement de son activité, lire beaucoup, visionner des vidéos, éplucher des formations en fichiers informatiques, écouter des documents audio, parler de son activité tous les jours autour de soi en utilisant les moindres prétextes pour engager une conversation Santé ou Business avec un ami, une collègue, un parent, une connaissance (comme par exemple, une quinte de toux, des boutons sur un visage, un emprunt d’argent, une personne en surpoids, une apparence maladive, une quête d’emploi, une peau abimée, etc). Pour réussir dans cette activité, il ne faut jamais vous en déconnecter. Faites-en simplement une partie de votre vie. Et vous verrez ! Ce n’est vraiment pas si compliqué que cela. Au surplus, ce n’est pas cher payé pour changer radicalement et définitivement de vie ! Des gens ont fait dix fois plus, et en pire, pour des bluettes et une retraite minable, après 30 à 40 ans de travail ingrat et déshumanisant. Vous, faites-le pour quelque chose qui en vaut vraiment la peine, qui vous rend votre humanité, qui vous rend votre DROIT AU BONHEUR.

Après ce tour d’horizon non exhaustif, je reste convaincu que vous ne connaîtrez que le succès si vous prenez à cœur ce que j’ai exposé en 10 points et que vous vous engagiez à les corriger ou à les mettre en pratique dans l’exercice quotidien de votre activité Forever. Remuez-vous, soyez déterminés ! Devenez des aigles conquérants comme le Manager ELOUKOU Appia Frédéric du RESEAU VAINQUEUR, Inspecteur des Impôts, un de mes modèles, passé SAPHIR (9 managers directs) en seulement deux années et demi d’activité (record ahurissant !), et Top Leader 2013 de la Côte d’Ivoire, et mon grand parrain BAMBA YOUSSOUF, Journaliste et Président du REPMASCI, passé Manager SENIOR (2 managers directs) en tout juste 7 mois, avec Plan Mérite niveau 2 (bientôt le 3), avec une dynamique d'ESSOR pour la fin de l’année 2014. Fabuleux ! Respect, les Managers !

 

Alors chers distributeurs FLP, prenons rendez-vous au sommet. Bon vent !

 

DINDE Fernand AGBO

Distributeur Indépendant Forever

dindefernand2@yahoo.fr

Cell. (225) 07 04 71 11